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Oficial Mayor Administrativo:
Héctor Saenz de Viteri Siso

Correo electrónico hsaenzv@sanmiguelallende.gob.mx
Teléfono y Extensión: 01 415 15 2 96 00 extensión 107

 

Oficialía Mayor

MISIÓN
Brindar un servicio de calidad a la ciudadanía mediante el manejo adecuado de los recursos humanos y materiales que permitan impulsar una renovación administrativa, simplificación de procesos con ayuda tecnológica y transparencia en la rendición de cuentas.

VISIÓN
Ser una administración humana y funcional , con actitud de servicio que proporcione a nuestros usuarios internos y a la ciudadanía calidad administrativa, para lograr esto nos comprometemos en ser cada día mejores, profesionales y con sentido de pertenencia de la entidad que representamos.

Objetivos General
Brindar un servicio de calidad a la ciudadanía mediante el manejo adecuado de los recursos humanos y materiales que permitan impulsar una renovación administrativa, simplificación de procesos con ayuda tecnológica y transparencia en la rendición de cuentas.

Programas que ejecuta

  • Programa de Atención a Solicitudes de Información personalizada

Se atiende el sistema computarizado de INFOMEX en donde cualquier mexicano podrá realizar solicitudes de información del gobierno de san miguel de Allende Guanajuato acerca de sus funciones e información general de gobierno.

  • Información transparente en línea para todos

Este programa consiste en actualizar constantemente la información sobre la gestión del gobierno mediante el espacio de transparencia de la pagina www.sanmiguelallende.gob.mx informando a los ciudadanos el sueldo de los servidores públicos, programas que ejecutan, presupuestos, cuenta pública, acuerdos de ayuntamiento y demás información que hacen que la imagen del que hacer de los funcionarios sea medible y transparente.

  • Programa de Préstamos a Empleados Municipales

Que los empleados cuenten con prestaciones extra que les permita llevar un sistema de ahorro o tener acceso a prestamos contribuyendo con ello a la mejora de condiciones generales y de sus familias actualmente se tienen más de 200 beneficiarios.

  • Pago oportuno de Nominas y Prestaciones Municipales.

Pagar con oportunidad las nominas a los empleados de Base, Confianza y Honorarios aun cuando se presenten contingencias financieras en el Municipio.

  • Atención a Servicios Generales de la Administración.

Brindar apoyo a las diversas áreas en los requerimientos de servicios generales (mantenimiento, traslados, recursos materiales y humanos) que requieran como desempeño de sus funciones.

  • Liberación de Vehículos sin burocracia.

Este programa reduce los tiempos de entrega de vehículos remitidos por ministerio publico y seguridad publica en donde se reduce los trámites burocráticos entregando el vehículo en tiempos que van desde los 5 a 15 minutos al presentarse en Oficialía Mayor y tener los documentos más indispensables y sencillos.

Programas que ejecuta

  • Programa Recupera tu vehículo

Este programa se implemento en 2010 y 2011 de Marzo a Junio de 2011 con gran éxito en donde los ciudadanos pudieron recuperar su vehículo que estaba depositado en corralón Municipal desde hace varios años o meses y resultaba incosteable retirarlo pagando solamente la cantidad de $1,000.00 y se gestionara para implementar una vez mas el mismo para 2012.

  • Programa preventivo de vehículos oficiales

Este programa calendariza los servicios de el padrón vehicular brindando mantenimiento preventivo para evitar gastos menores por descomposturas de automóviles con el fin de contar con mas unidades al servicio de la ciudadanía.

  • Readaptación de Jóvenes al Servicio de la Comunidad

Mediante la coordinación administrativa se reciben y canalizan a jóvenes remitidos de diversas procuradurías a fin de pagar sentencias laborales con trabajo al servicio de la comunidad canalizándolos en diversos trabajos, se han empleado en mantenimiento de edificios públicos con muy buenos resultados ya que en lugar de encontrarse recluidos en cerezos pueden pagar sus sentencias haciendo trabajos útiles a la sociedad.

Funciones Generales de OMA

  • Actividades Generales

  • La Oficialía Mayor Se Integra por las áreas de:

  • Recursos Humanos,

  • Recursos Materiales,

  • Instituto de Transparencia,

  • Informática

  • Coordinación Administrativa

  • Coordinación Operativa

ORGANIGRAMA: